El área de Talento Humano de nuestro Canal fortalece la integridad en nuestra entidad: conoce qué es un conflicto de interés, cómo identificarlo y por qué es clave gestionarlo de manera adecuada en el día a día. ¡Te contamos!
Teniendo en cuenta que es necesario que todo el equipo Capital conozca sobre el conflicto de intereses y de qué manera las situaciones en las que sus intereses personales pueden influir en el cumplimiento de sus funciones y responsabilidades, en beneficio particular, afectando el interés público, compartimos todo lo que debes saber sobre este tema.
Lo primero que debes saber es que conflicto de interés se refiere a cualquier situación en la que el interés general, propio de la función pública, entra en contradicción con un interés particular y directo del servidor público. Este concepto está definido en el Código Único Disciplinario (Ley 734 de 2002) y en el Código de Procedimiento Administrativo y de lo Contencioso Administrativo (Ley 1437 de 2011).
Como medida de prevención y en cumplimiento del artículo 44 del Código General Disciplinario (Ley 1952 de 2019), todas y todos los servidores públicos y contratistas del Distrito Capital deben declarar sus posibles conflictos de interés al momento de la vinculación y anualmente, a través de la plataforma SIDEAP.
De igual manera, debe declararse impedimento cuando exista un interés particular y directo en la regulación, gestión, control o decisión de un asunto, ya sea propio o de su cónyuge, pareja permanente, familiares hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad o primero civil, o de socios de hecho o de derecho. Esta obligación aplica tanto para servidores públicos como para quienes colaboran en la misión de las entidades públicas, incluidos los contratistas de Canal Capital.
En Canal Capital, la gestión de los conflictos de interés se aborda mediante la Guía AGTH-GU-001: Lineamientos para la Gestión de Conflictos de Interés y también en la Política Integral de Transparencia, Acceso a la Información, Lucha contra la Corrupción y Gestión Antisoborno, documentos orientadores que proporcionan directrices y lineamientos claros para identificar, declarar y gestionar adecuadamente estas situaciones.
La guía de Lineamientos para la Gestión de Conflictos de Interés incluye:
● Fundamentos legales y disciplinarios
● Concepto y tipos de conflicto de interés
● Casos comunes y situaciones típicas
● Procedimiento para realizar declaraciones y recusaciones
● Canales y autoridades ante las cuales se debe reportar
Esta herramienta refleja el compromiso de nuestro Canal con la integridad y la transparencia, facilitando a los servidores públicos un marco de actuación claro y preventivo.
Te invitamos a consultar estos documentos y familiarizarte con sus lineamientos. Conocer y gestionar adecuadamente los conflictos de interés fortalece nuestra ética institucional, protege la confianza ciudadana y asegura que nuestras decisiones estén siempre orientadas al interés público.
¡La integridad es tarea de todas y todos!